🔮 Расклад окажется полезным тем, кто
только- устроился в новую организацию и пока ещё чувствует
себя неуверенно.
.
1) Как воспримет новичка коллектив?
2) Отношения новенького с коллегами в первые рабочие дни
3) Отношения его с
начальством4) Эмоциональный комфорт или дискомфорт вызовет у кверента новая работа?
5) Ожидать ли рутины?
6) Общая
атмосфера,
царящая в
коллективе7) Как вести
себя, чтобы быстрее стать «своим» среди коллег?
8) Лучшая форма поведения с начальством
9) Предупреждение, то, чего делать не стоит
10) Сигнификатор
.
Для рассмотрения перспектив открытия «своего дела» совместно с другим человеком. Цель данного расклада — увидеть позицию другого человека по отношению к кверенту, их совместному бизнесу, узнать, что думает обо всём этом будущий партнёр, на что он рассчитывает и что можно от него ждать. А также, как долго продлится это сотрудничество
© 2025 Все права защищены. Копирование материалов сайта разрешено, но только с установкой прямой нажимаемой ссылки на копируемую страницу